Praktikant (m/w) – Bereich Human Resources & Marketing

Ihre Aufgaben:

Unterstützung bei der Erstellung und Umsetzung von Konzepten in strategischen Themen wie Personal- und Führungskräfteentwicklung, usw.
Übernahme von Aufgaben im operativen Personalmanagement (Rekrutierung, Onboarding, etc.)
Mitarbeit im Online-Marketing und bei der Websitegestaltung
Assistenz bei Vertriebsaktionen und Mitwirkung an Branding-Themen
Projektassistenz und Unterstützung im Projektmanagement bei Beratungsprojekten
Desk Research (Recherche von Informationen) sowie eigenständige Bearbeitung von Teilprojekten
Unterstützung bei Ad-hoc Anfragen aus den Projekten unserer Berater (auch bei HR-/Marketingfernen Themen)
Teilnahme an Aktivitäten gemeinsam mit den Beratern
Entwicklung von Training- und Seminarkonzepten

Sie studieren BWL, Wirtschaftspsychologie oder vergleichbar
Idealerweise haben Sie erste Erfahrungen im Bereich Human Resources Management oder Marketing
Sie verfügen über ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse
Was Sie sonst noch auszeichnet? Ein professionelles Auftreten, Teamgeist, Eigeninitiative, höchste Qualitätsansprüche an Ihre eigenen Arbeitsergebnisse sowie lösungsorientiertes Denken.

Ein anspruchsvolles Praktikum in einer Unternehmensberatung
Ausbau praktischer Kenntnisse und Kennenlernen eines innovativen Unternehmensumfeldes
Unterstützung während der Projektarbeit
Kontakte und Erfahrungen in der Beratungsbranche
Angenehme Teamatmosphäre